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报考初级技术岗位，以及博士研究生报考中级技术岗位的，不作资格条件要求。(四)身体条件。报考人员应当符合**招录聘用文职人员体格检查的标准条件。(五)年龄条件。报考科级副职以下管理岗位或者初级技术岗位的，年龄不超过35周岁;报考科级正职管理岗位或者中级技术岗位的，年龄不超过45周岁。(六)其他条件。在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。报考人员年龄计算和取得学历学位，截止时间分别为2020年6月30日、12月31日。**人才网**文职公众号**文职微博号**文职微信号请扫描二维码进行关注请扫描二维码进行关注请扫描二维码进行关注牛年宁夏华图新春大促冲牛卡来袭畅享购卡即享购卡即享图书+网课+面授协议班2000元、非协议班优惠1000元，可与其他优惠叠加扫描下面二维码查看优惠详情与购买（编辑：***edan）图书**文职更多>。 除了基本的薪资和福利待遇外，一些公司还可能提供培训和发展机会，以支持他们在职业道路上的成长。江苏宣传文职招聘销售公司

其户口、档案、**关系仍保留在原毕业**，或者保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。关于社会人才的定义文职招聘中的社会人才，特指区别于普通高校毕业生和定向招考的**烈士、因公**军人的配偶子女以及现役军人配偶。可以从以下几个方面来理解：一是毕业两年以上在某一领域或有特殊才能且符合**文职招聘条件的人才。二是高校毕业生在两年择业期内落实了工作单位的人才。归纳总结，下面的结论很重要：***，普通高校毕业生，两年择业期内只要落实了工作单位，缴纳了社保，就属于社会人才了，临时打个短工啥的不在此范围。第二，以社会人才报考的，如果有正式工作(**、企事业单位)，入围后要开具原单位同意报考的证明原件，防止录取后用人单位调取考生档案时出现不必要的麻烦。第三，在实际操作过程中，有些用人单位对是否以普通高校毕业生或以社会人才报考，原则上不作区分。第四，以社会人才报考的，入职后以缴纳社保的年限为依据，判定工作年限，定职定级。 苏州现代文职招聘多少天他们需要具备一定的创意能力和市场洞察力，以支持公司的市场拓展工作。

生活报讯（记者张洁）哈尔滨市道外区职业介绍服务中心6月28日发布了今年上半年热门需求岗位统计数据分析，从上半年的热门岗位来看，文职、营销人员、技术人员等上榜，其中文职岗位占据榜首，上半年共需求4519人。今年上半年，很多中型饭店在招聘餐饮服务员时，将服务员进行了细化，将传统的服务员细分为传菜员、上菜员、撤菜员，分工细化更有利于招聘到合适的人员。对此，道外职介经理金玉表示，"往年只有在大型饭店将服务员分工细化，中型饭店分工细化这还是***出现，这也是饭店为了解决服务员招聘难的问题而采取的方法，减少了每个分工服务员的工作量，也帮助饭店逐渐走出招聘难的困境"。金玉介绍，今年上半年各行业中，物业行业对人员需求大幅上涨，尤其是保安员和保洁员的需求量骤增，保安员共需求2615人，保洁员共需求2067人，均位居需求**名榜单中。金玉表示，"今年上半年，哈尔滨市很多大型商场、新小区投入使用，物业公司大量招聘所需的保安员和保洁员，促使了需求量的大幅上升"。从工资待遇上看，上半年各岗位的薪资没有浮动，基本与上一年持平，但是福利待遇在逐渐完善，五险一金、带薪休假、生日福利、**食宿等给了求职者很大的后勤保障。

    **文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。其中：普通高等学校毕业生包括应届毕业生和非应届毕业生，应届毕业生是指2024年毕业且在当年取得相应毕业证和学位证的毕业生；非应届毕业生是指从毕业之日起、两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的2022年、2023年未就业普通高校毕业生。定向招考对象为**烈士和因公****人员的配偶子女、未婚**烈士的兄弟姐妹，以及现役军人配偶。下列人员不得报考：（1）因犯罪受过刑事处罚的；（2）被开除**党籍的；（3）被开除公职的；（4）被依法列为失信联合惩戒对象的；（5）在公务员、事业单位工作人员和**文职人员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的；（6）近3年作为**文职人员拟录用对象公示后，本人自愿放弃录用资格的；（7）被**用人单位或者机关事业单位辞退（单方面解除聘用合同）未满5年的；（8）现役军人、在职**文职人员（公告发布之日）；（9）法律、法规规定不得招录聘用为文职人员的。2024年毕业的定向生、委培生，原则上不得报考。 他们除了享有基本的薪资和福利待遇外，还可能获得与财务相关的培训，以提升其技能。

    文职招聘是一个***且严谨的过程，旨在为企业或组织寻找**合适的文职人员。以下是文职招聘的基本流程和需要注意的事项：文职招聘流程：发布招聘公告：招聘单位会通过各种渠道发布文职招聘公告，明确招聘的岗位、人数、资格条件、报名时间和方式等信息。报名与资格审核：符合条件的应聘者按照公告要求提交个人信息和证明材料进行报名。招聘单位会对报名者的资格进行初步审核，筛选出符合招聘条件的应聘者。笔试：通过资格审核的应聘者会参加统一的笔试，测试其专业知识、行政能力和综合素质。面试：笔试成绩***的应聘者会进入面试环节。面试通常由招聘单位的专业人员或领导进行，考察应聘者的沟通能力、应变能力、团队合作意识和岗位匹配度。体检与政审：面试通过后，应聘者需接受体检和政审，确保身体健康和***合格。公示与录用：经过综合评估，确定录用名单后会进行公示，无异议后正式录用，签订劳动合同。注意事项：仔细阅读招聘公告：应聘者应仔细阅读招聘公告，了解招聘条件、岗位要求和报名流程，确保自己符合报考条件。准备充分的材料：报名时应准备齐全、真实有效的证明材料，如学历证书、工作经历证明等。注意报名时间和方式：按照公告要求的时间和方式进行报名。 文职招聘中，通常要求应聘者具备良好的沟通能力、解决问题的能力，熟练掌握办公软件和办公设备的操作技能。江苏什么是文职招聘

文档管理员/资料员：文档管理员/资料员的薪资水平可能会根据所在行业的不同而有所差异。江苏宣传文职招聘销售公司

    （三）统一笔试。全军统一笔试于2023年12月9日进行，内容包括公共科目和1门相应专业科目，主要考核报考人员的综合素质和专业基础。公共科目和专业科目考试大纲，可登录**人才网浏览和下载。公共科目考试时间：2023年12月9日9:00-11:00；专业科目考试时间：2023年12月9日14:00-16:00。报考人员可于2023年12月4日9:00至9日14:00，通过**人才网打印本人准考证，凭准考证和居民身份证（临时居民身份证）在指定的时间和地点参加全军统一笔试，两证缺一不可。笔试在全国各直辖市、省会城市、自治区首府和部分较大城市设置考点。为便于考生参加考试，报考人员在网上报名时，尽量选择本人工作地或者学习地所在省（自治区、直辖市）设置考点的城市。如本人工作地或者学习地所在城市未设考点，或者该城市设有考点但已满比较大承考人数，尽量选择在邻近设置考点的城市参加考试。 江苏宣传文职招聘销售公司