浙江家庭趣味运动会亲子互动

团队适应的第一步是学会与周围的朋友或者同事交流，拉近距离，融入环境。通过一些活动打破成员心理间的距离感，创造融洽的气氛，使之迅速形成团队。“组建团队”这个培训项目就是为了打破人际距离的坚冰，拉近团队成员的心理距离而特别设置的。它不是简单意义上的拉近空间距离，不只要求一定的身体接触，还要求团队成员在完成任务的过程中，自发的、自觉的相互交流沟通，达到真正的感情共融。以破冰游戏贯穿始终，展示我们公司成员的风采。破冰游戏将有效打破人与人之间的隔阂，创造良好的沟通氛围，激发热情与斗志。一个团队建立的过程：所有参加活动的人员以小队为单位，每一小队就是一个部落，部落的所有家庭成员必须共同面对困难、相互协作、迎接挑战、攻克难关。随着对趣味运动会的了解，很多企事业单位把它当成员工锻炼身体，促进感情，建立企业文化的一种途径。浙江家庭趣味运动会亲子互动

团建热身破冰的作用：通过简单有趣的热身小游戏，调动活动氛围，让大家快速融入团队；之后将所有人员随机分成若干个小队，每个小队需要选出队长，为自己的队伍起队名、画队徽、喊队号、制作队旗并在“队旗”上签字留名；完成任务后，所有小队聚集在一起，展示各自风采赢得同伴的掌声。项目目标：团队破冰是团队项目的基础，目的是打破队员之间的隔膜，打消队员对与陌生环境的距离感，调动所有队员的情绪，同时创建团队，在小队内部建立起初步认同感和团队秩序。苏州企业趣味运动会活动主题“趣味”融于“团队”中，趣味项目注重个人奉献和集体协作。

偏娱乐类团建游戏：你演我猜【游戏道具】词卡（也可以手机搜索）玩法一：两人一组，两人相对而站，一个表演一个猜词，主持人拿词卡给表演者观看，表演者通过不说话只演动作的方式表达词卡的内容，让猜词者猜。在规定时间内看哪一组猜对的词语多。玩法二：多人一组，背对主持人排列站，第  一个组员看完词卡之后表演给下一位，下一位再表演给后一位，依次传递，直至全部说出答案，看哪一组答对的时间短。玩法三：参考王  牌对王  牌的形式也不错哦，每组1-2人表演，其余组员猜词，比拼哪个组猜对的多。

趣味运动会相对于专业的运动会的，具有参与度高、互动性强、趣味性强，对体育技能要求低等特点逐渐被大众所熟知。且因为其互动性强，逐渐发展成为广大企业的新员工融合，团队建设的利器。但是，相对传统的聚餐、K歌，趣味运动会对于组织者的要求更高。因为一场趣味运动会是否成功，跟其项目设置、活动主持人的串场等息息相关。那么现在我就着重介绍几个趣味运动会的经典项目，给各位为了策划趣味运动会而抓耳挠腮的hr小姐姐一个参考。趣味运动会来袭！——Are you ready！

纳斯卡巨画，一幅简单的画卷，独  立完成很容易，放大很多倍后，依靠团队合力完成构图，看似简单却绝非易事。团队成员之间的沟通、协作、统筹及组织策划显得尤为重要。采用巨画形式凝聚团队人心，书写团队精神，植入企业文化，让团队成员产生共识，完成神圣的纳斯卡巨画。通过团队成员的共同努力，完成一幅具有企业文化代  表意义的图画，用视觉的感观直接呈现在所有人的面前，提升企业员工的企业归宿感，同时，在前期制作过程中，团队成员需相互协作，增进团队成员间的凝聚力。课程是一个侧重企业文化建设和团队协同作战的课程，在课程操作过程中，小组之间的分工是完成巨画项目的**重要的基点，经过2-3个 小时的工作，小组间充分的协作，完成一个完全属于自己公司创造的团队活动。户外亲子活动 |，趣味游戏+包粽子+自助烧烤，周六快带孩子一起来。金山区首届趣味运动会

如何在充分娱乐的同时提高团队整体的凝聚力、战斗力？浙江家庭趣味运动会亲子互动

趣味运动会的意义是什么？01、人文关怀，科学管理通过本次运动会，提供一个部门之间连接沟通的平台，同事间增进了解，加深友谊的机会，体现领导对员工的人文情怀；02、突破局限，实现价值鼓励全员健身理念，走出室外，融入自然；冲破各种障碍，寻找更新的自己；挑战困难，让自己变得更好；03、凝聚团队精神，传导公司文化构建团队和谐关系，培养团结友爱精神；展示部门风貌，增强凝聚力；提升公司文化，融汇职工感情；凝心协力，打造团队更好未来。浙江家庭趣味运动会亲子互动