广东项目无感考勤园区

从初的考勤1.0时刷卡、指纹识别，到考勤2.0时代的移动APP打卡，打卡方式随着应用场景的需求而变革。如今推出考勤3.0时代解决方案——无感考勤。无感考勤源于人脸识别门禁，通过对门禁人脸识别数据的分析及应用，实现对员工考勤的精细管理。重点所在——人脸识别一体机作为重点所在，人脸识别一体机在无感考勤中起着至关重要的作用。它可根据需要匹配门禁模式或闸机模式，当员工通过时，自动抓取人脸图像，与库中人脸进行1：N对比，并通过管理后台对数据的分析，实现对该名员工进出、迟到、早退等考勤的管理。人脸识别签到考勤，欢迎致电上海新校源电子科技有限公司。广东项目无感考勤园区

无感考勤无需专门配合考勤设备，需人员经过特定区域，系统就可主动采集人脸图像；员工正常上下班，可实现快速考勤，解决传统考勤排长队的情况，带来非凡的使用体验，快速提升考勤管理效率，替代人工统计，减少人力成本。根据工作内容的不同，系统可选择固定考勤、上下班不固定场景考勤及轮班考勤等方式，满足不同企业、不同场景的考勤需要。当监控区域出现人形人脸移动时，摄像机将精确采集人脸信息，与配置的人脸库进行检索匹配，结合智能分析技术，有效区别员工、客户、黑名单、灰名单人员。系统支持陌生人预警提示，报警联动，可以主动预防陌生人进入，解决传统监控无法预警的问题。江西品牌无感考勤性能强大无感考勤要多少钱？欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。

无感考勤系统介绍：考勤系统采用BS架构设计，手机、电脑网页即可访问，免去了安装客户端的麻烦，管理可以分配登录账号的角色使用功能权限，做到精细管控，操作记录可以随时查看。无感考勤班次设置：系统可以支持自定义班次设置，可以设置五个时间段，每个时间段可以设置上下班时间、迟到、早退、允许迟到、早退时间等。满足复杂班次需求，解决企业考勤难题。无感考勤系统不用配置专门的考勤设备，这种多人无感私奔、非接触式考勤方式，就可以实现抓拍人员头像进行前端比对，实现正常上下班打卡，无感打卡通行，考勤体验，解决传统考勤排长队的情况，带来的使用体验，提高打卡效率。

无感考勤系统只需在公司进入口安装人脸识别摄像机，接入无感考勤管理平台，利用精细的人脸识别算法，主动识别过往人员的面部信息，并在前端进行员工信息对比。确认是公司内部人员后完成考勤签到，并将考勤信息在显示屏上显示出来，不仅可以提醒员工打卡成功，而且支持多人同时签到，解决打卡排长队的老问题。无感人脸识别签到完成后，同时将个人签到信息发送到绑定的微信上，记录每天的考勤情况，每位员工清楚明白自己的考勤情况，实时了解，再也不用找人事核实，简单方便。无感考勤哪家好？欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。

确保出入人员身份，保障学生安全支持黑白名单功能，非在校人员进行黑白名单设置，将人员进行归类管理，如快递、外卖、其他业务单位人员，未在白名单以内的人员进行提示报警，识别准确率高达99.7%以上。无感考勤系统是采用员工通道远距离识别技术吧？因为智能人脸识别考勤系统有时需要人脸面对考勤机，做不到无感。不管是哪一种都是前端采集员工刷卡数据方式。考勤管理需要前后端结合才能实现完全智能化管理。可实现员工在标准工时制，综合工时制，不定时工时制（弹性工时制和重点工时制）下的考勤打卡，排班，休假/年休假，加班，出差，外出进行实时在线流程化管理。无感考勤厂家电话，欢迎咨询上海新校源电子科技有限公司。上海市场无感考勤速度快

无感考勤是什么？欢迎致电上海新校源电子科技有限公司。广东项目无感考勤园区

目前，我们3D人脸识别主要应用于安防，而其中门禁考勤和智能锁的渗透率不足10%。同时考虑到2020年“非接触经济”的崛起，前瞻初步估计2020年中国3D人脸识别的渗透率达到15%，2020年中国3D人脸识别的市场规模为17亿元左右。3D人脸识别发展加快一方面来自于我国智能化社会建设的发展需求，另一方面来自于人脸识别技术的快速发展。尤其是近年来人工智能化的浪潮下，人脸识别行业受到了资本的青睐，为人脸识别技术的发展提供了重大的机遇。无感考勤时代到来了。广东项目无感考勤园区

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