扬州GB/T50430认证过程

建筑施工企业通过50430认证的意义和作用。1.通过初始环境状况评估，能知道如何识别重大环境因素，能对重大环境因素制定管理方案，有效控制施工现场的废气、废水、噪声、灰渣、烟尘的排放，履行对环境保护的承诺；2.能更全方面、及时掌握工程施工行业必须执行的环境保护法律法规，提高企业环境管理水平和员工的环境保护意识，能够确保施工现场周边环境污染降低，对社会和各相关方负责，无投诉情况出现； 3.确定职业安全健康方针、重大危险源分级、制定职业安全健康目标和指标、职业安全健康管理方案，建立并落实三级监控机制；大限度减少各种工伤事故和职业疾病隐患，减少企业在医疗方面的支出，降低企业的运营成本；保障企业员工的职业健康与生命安全，保障企业的财产安全，提高工作效率。50430认证需要哪些步骤？扬州GB/T50430认证过程

50430认证对建筑企业有什么好处？1、在招投标方面，能够提高中标分数，增加中标率。2、使企业的一切工作处于受控状态，优化和巩固业务流程：（1）公司、分公司、项目部之间职责明确、接口清晰。（2）工程技术人员进行技术交底得到规范化管理。（3）原材料的进货检验和试验规范化管理。（4）各类基础、管线等隐蔽工程、特殊工程施工加强监督和规范化管理。（5）阶段工程及竣工验收资料管理规范化。（6）各类施工图纸、记录、表格及客户的内容等加强管理及得到规范化。（7）“五大员”的上岗资格得到规范管理。3、通过初始环境状况评估，能知道如何识别重大环境因素，能对重大环境因素制定管理方案，有效控制施工现场的废气、废水、噪声、灰渣、烟尘的排放，履行对环境保护的承诺。4、能更全方面、及时掌握工程施工行业必须执行的环境保护法律法规，提高企业环境管理水平和员工的环境保护意识，能够确保施工现场周边环境污染降低，对社会和各相关方负责，无投诉情况出现。台州建筑行业50430是什么管理体系如果公司经营必须要用到住建部颁发的资质证书，那么申请ISO9001认证，必须同时申请GB/T50430认证。

50430体系。一、资料准备阶段。本年年检过的企业执照、资质证书、组织机构代码证、各种施工设备的检验检测报告等是否齐备。有没有根据企业的情况建立体系，形成受控文件并且运行改进。体系的建立可以自行完成，可以找专业机构协助，体系的文件建立一般包括三大体系的手册，二阶控制程序文件，三阶各种操作指南、规定规章等，一些记录文件等，其中环境、职业健康涉及危险源识别于很多法律法规，建议不了解还是找专业机构比较合适。二、申请认证阶段。当企业将所有的资料及现场都准备妥当，向认证机构提出认证申请，填写了申请表后认证机构会根据企业实际情况拟定合同，签订后合同后将进行审核阶段。这个过程一周内可以完成。

体系注册GB50430为啥要一起注册ISO9001？很多客户关心的问题：在哪些特定的情况下，GB50430体系认证是要和一起做的？双体系认证的好处又有哪些方面吗？颜经理在此谈谈自已的经验与见解。首先，建筑行业若要做GB50430认证，是要在ISO9001体系认证的前提下的，或者直接做双体系认证亦可。双体系及一个证书两个标准。这是国家规定，因为建筑行业的特殊性。建筑行业的整体质量如何，是与民生、国家发展密切联系着。弄不好会令人失去生命、会严重阻碍国家产业发展。其次，双体系认证，可以给建筑业带去更完善的管理，可以更加全方面的改善整个企业的风貌，ISO9001带给企业内部全方面方面的提升，GB50430带给企业专业性上的强化，这将会带给企业一个全新的风貌。50430的基本思想与ISO9000系列标准保持一致，在内容上涵盖了ISO9001标准的要求。

GB/T50430建筑施工管理体系认证资料及认证流程：无论是房建、道路桥梁施工，还是设备安装等相关的工程企业，办理GB/T50430建筑施工管理体系认证需要企业拥有营业执照、安全生产许可证和建筑业企业资质证书，此三项缺一不可。GB/T50430建筑施工管理体系认证流程，首先满足以上基本资料后，确定企业认证人数、认证范围、认证体系、注册地址、经营地址。然后提交至国家认监委评定，认监委评定通过之后制定管理体系运行文件提交至认监委，申请到企业现场或远程审核日期。确定之后安排排审，审核通过后上报至认监委颁发认证证书，认监委官网公示认证结果。通过推动企业实施GB/T50430 ，进一步强化和落实质责任，提高企业自律和质量管理水平。扬州GB/T50430认证过程

GB/T5043的定义:企业简介及现有员工数。扬州GB/T50430认证过程

建筑企业办理三体系+50430需要什么资料，别急，我来告诉你。管理部。1、内部管理体系审核的资料。 2、管理评审的资料。3、质量目标分解及完成情况统计表。 4、受控文件清单（包括了第三层次的各项管理制度）。5、文件发放记录。6、岗位任职资格要求.7、人力资源发展规划。 8、持证上岗人员台帐和特种作业操作人员台帐。并提供复印建造师、质检员、安全员、施工员材料员以及特种人员操作证书。（准备复印件） 9、年度员工培训计划。 10、已实施的培训的培训记录。 11、员工绩效考核制度和考核表。 12、按程序文件清单，审核本部门负责的程序文件及相应表格记录。扬州GB/T50430认证过程

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