镇江ISO14001认证材料

政环境政策是驱动企业进行绿色创新的重要因素，而作为一种自愿型环境规制工具的ISO14001标准是传统环境规制手段的补充.根据利益相关者和自然资源基础观等理论，本文提出了自愿环境规制工具ISO14001标准认证影响企业绿色创新的理论模型，并探讨了环境执法力度作为情境因素对两者关系的调节作用。基于2011—2015年中国制造业企业的面板数据，采用倾向得分匹配方法解决样本选择偏差导致的反向因果关系.研究发现，ISO14001标准认证会促进绿色创新，环境执法力度负向调节两者关系.研究结论在推动环境规制理论研究发展的同时，也对ISO14001标准实践具有重要的管理与政策启示作用。ISO14001认证并不规定环境绩效的要求。镇江ISO14001认证材料

ISO14001是国际标准化组织发布的环境管理的体系标准。该标准要求对企业的整个生产过程进行有效控制，从初期设计到后期的售后服务，以减少污染的产生和排放对环境的影响。ISO14001认证适用于任何组织，比如企业、事业单位。环境管理体系是企业或者是其他组织的管理体系的一部分，环境管理体系可以用来制定和实施环境方针，环境管理体系是一个组织的管理体系的组成部分，环境管理体系是一项内部的管理工具，环境管理体系在帮助组织实现自身设定的环境表现水平的基础上不断的改进环境行为和不断地更新从而达到一定的高度。

企业进行ISO14001认证的积极影响：

1、促进企业在生产、经营过程中，减少对环境的污染;

2、是企业进入国际市场“绿色通行证”;

3、增强企业员工的环境保护意识;

4、促进企业节能及废物回收，降低经营成本;

5、提高市场竞争力。 煤矿业ISO14001认证材料ISO14001环境管理体系审核是指组织内部对环境管理体系的审核。

1. 增强市场竞争力。ISO 14001认证可以证明企业环境管理达到标准,这有利于企业或进入新市场,让其在竞争中处于有利地位,获得更多客户信任。

2. 降低环境。ISO 14001体系要求识别并环境影响,这可以限度减少环境的发生,避免造成严重的环境损失和负面影响。

3. 提高资源利用效率。ISO 14001体系要求制定资源保护与节约目标,监测资源使用与消耗。这有助于企业或选用更的技术与工艺,提高资源利用率,实现节能减排。

4. 改善环境表现。ISO 14001要求制定环境目标与指标并持续改进。这促使企业减少环境负荷,为环境保护作出更大贡献。

5. 提高管理水平。建立ISO 14001体系有助于完善管理程序,明确职责分工,可持续改进工作流程。这可以显著提高企业环境管理的科学化和制度化水平。

6. 增强法规遵从性。ISO 14001要求识别相关法律法规并加以遵守。这有助于企业或建立合规的环境管理体系,限度减少违规行为,避免处罚与损失。

7.树立环境形象。ISO 14001认证彰显了企业或对环境保护高度重视和责任承担的环境友好形象。这有利于获得、社区与公众的支持与信赖。

环境监测部门建立ISO14001环境管理体系的必要性及重要性，并分析了环境监测部门运行管理体系时不同于其他组织的特殊性。研究指出，环境监测部门通过建立和运行ISO14001环境管理体系，可评估可能出现的环境风险，制定防范制度和应急响应措施，降低环境风险和责任;通过采取实验室分析废水达标排放、垃圾分类存放、绿色办公措施，实现了资源能源的合理使用;通过建立有关运行控制程序，使能源资源管理、化学品管理、固体废弃物与垃圾管理、绿色采购、车辆管理等日常管理规范化、程序化;通过文件记录、审核评审保证了监测行为的科学规范及数据的质量保证。ISO14001组织获证后，应遵守认证机构的有关要求。

ISO14001的重点是系统性地发展持续改善的过程。各种规模的公司和组织都能够在运营和产品层面更好地保护环境并提高盈利能力。ISO14001认证要求更有效地利用能源和原材料,以及尽量减少废物和有针对性的风险预防。此外，管理层对环境措施和实践及如何纳入业务流程负有更大的责任。关键统计数据也将被用来改善环境绩效。ISO14001认证流程1.信息和初步审计(可选)：举行初步信息介绍会议2.文件审查：包括文件审查在内的认证准备工作3.认证审核：我们的审核员会在现场检查您的环境管理系统4.认证授予：成功认证后,您将获得我们的DEKRASeal5.定期审查：年度监测,以确保符合执行要求6.重新认证：每三年更新一次证书ISO14001环境认证有利于提高人民的遵法、守法意识和环境法规的贯彻实施。烟台煤矿业ISO14001是指什么

ISO14001原则：承诺和方针，一个组织应制定环境方针并确保环境管理对环境管理体系的承诺。镇江ISO14001认证材料

ISO14001审核常见问题点：一、法律法规及其他要求的识别、评审，1.法律法规及其他要求识别不充分，特别是地方法规、客户的要求未识别到位；2.对相关法律法规及其他要求未进行适用性评审，未能识别到法律法规及其他要求中具体的适用条款；3.未将法律法规及其他要求分发至相关部门、岗位人员；4.未及时对法律法规及其他要求进行更新，对已修订、更新、作废的法律法规及其他要求未能及时重新识别、收集、评审。二、环境目标、指标和管理方案，1.未能充分考虑到重要环境因素来制定环境目标；2.对已确定的环境目标未规定其具体的指标，部分指标无法测量；3.对所有的目标、指标未能予以制定对应的管理方案，管理方案的职责不明确、起止日期不清楚、缺乏资金预算；4.未能根据管理方案的实施情况及时进行调整、修订，如公司已迁址、执行的环境标准发生了变化等情况下未对管理方案进行修订。镇江ISO14001认证材料