上海英格尔ISO14001认证的好处

ISO14001环境管理体系审核的关注重点。审核范围的界定。大家熟知ISO14001的现场审核范围往往大于企业的认证范围，尤其在一阶段现场审核工作中，对范围的判定是否准确更为重要！应全方面考虑企业营业执照的经营范围、其认证申请范围、中心受理范围及现场环境关联性的情况。目前，大部分企业对固定现场的环境管理体系审核范围把握比较充分。但对多现场企业，如旅游服务业审核，审核范围不只要包括旅行社或服务中心等办公现场，同时还要包括旅游线路上涉及的场所;尤其是对那些重污染企业，如餐饮业、医疗机构、制药厂、有一类污染物企业均应纳入到审核范围内进行审核，同时会适当抽查，了解管委会对所管辖区域内的环境因素控制、治理情况及环境法规在所辖区域内贯彻情况。组织应建立并实施ISO14001环境管理体系，从形式上符合ISO14001标准的要求。上海英格尔ISO14001认证的好处

ISO14001的简介：环境管理体系认证环境管理体系（EMS，EnvironmentalManagementSystem)根据ISO14001的3．5定义：环境管理体系是一个组织内全方面管理体系的组成部分，它包括为制定、实施、实现、评审和保持环境方针所需的组织机构、规划活动、机构职责、惯例、程序、过程和资源。还包括组织的环境方针、目标和指标等管理方面的内容。可以这样描述环境管理体系：这是一个组织有计划，而且协调动作的管理活动，其中有规范的动作程序，文件化的控制机制。它通过有明确职责、义务的组织结构来贯彻落实，目的在于防止对环境的不利影响。杭州餐饮服务业ISO14001认证公司有哪些ISO14001领导的作用：企业的较高管理层的高度重视和强有力的领导是企业实施环境管理的保障。

ISO14001环境管理体系审核的关注重点。应急程序不能支撑行业主要污染物的控制。现有的企业文件多数只关注通用的水、气、声、渣、油品、化学品、能源（只含水、电、纸）和火灾的控制，与企业本身的实际规模和行业没有很好的结合。其实不同的行业还有其不同的重要污染物需文件进行指导控制，如那些大量的消耗稀有金属的资源类行业，如何控制其的消耗量;还有一些生产产品较单一，但属危险化学品的行业，需视其情况而考虑制定相应的运行控制程序。应急工作也是如此，通常只关注消防火灾，其它主要污染物紧急排放、能源资源的大量浪费与异常情况下所发生的重大环保事故未能通盘考虑应急措施，如市政管网中三水（给水、排水、雨水）的突发爆裂、损坏等情况。

申请ISO14001流程：1、建立体系框架按照ISO14001环境管理体系标准要求建立体系框架。2、体系运行ISO14001环境体系建立后，需运行至少3个月，产生3个月的运行记录。3、选定认证机构、提交审核申请表、申请材料选择合规靠谱的认证机构，推荐英格尔认证。向认证机构递交ISO14001《认证申请表》、申请材料。4、合同评审、签合同认证机构对受审核方提交的《认证申请表》等系列资料进行评审，通过后即可签订《认证合同书》，确定正式审核时间。5、初次认证审核-第一阶段审核6、初次认证审核-第二阶段审核7、不符合项整改受审核方对二阶段开出的不符合项进行整改，初次认证要求在6个月内整改关闭。8、注册发证整改关闭后，注册发证。9、定期监督审核ISO14001证书有效期3年，获证后在有效期内每年接受监督审核至少1次。如未在规定时间内监督审核，则将面临暂停、甚至撤销认证证书的风险。ISO14001是环境管理体系认证的代号。

ISO14001环境管理体系要如何推行？1、要列出化学品清单，包括化学品名称（含学名和俗称），主要物理和化学特性、使用部门、主要功用等，注意事项等以便于管理。2、应全方面收集危险化学品的MSDS(MaterialSafetyDataSheet)--物质安全资料表，也叫化学物质安全资料表CSDS(ChemicalSafetyDataSheet)。一般可以向该化学品的供应商索取（严格来说，化学品供应商都应该有而且必须配有其所销售的危险化学品的MSDS资料的）。如果没有，可以在一些相关网站获取，如（安全文化文化网）上就有不少。3、现场使用的化学品都要作化学品专门使用的安全标签，严禁使用矿泉水瓶或冰红茶瓶子等饮料瓶直接装有毒、有害化学品，防止误饮、误用。即使出于节约资源的环保目的，也要将饮料瓶的原始标签去除，加上所盛装化学品的安全标签。为了防止所装化学品腐蚀掉记号笔等写的油墨标签，建议使用双面打上字的纸张然后再过塑的那种挂签。通过ISO14001认证，企业可建立起一套系统化、自我完善、不断提高的良性循环机制。杭州餐饮服务业ISO14001认证公司有哪些

ISO14001环境管理体系审核应保证其客观性、系统性和文件化的要求，应按审核程序执行。上海英格尔ISO14001认证的好处

ISO14001审核常见问题点：一、组织机构、职责、权限、资源，1.对各岗位职责、权限中缺少环境管理方面的要求；2.对关键岗位（如：化验员、机修、清洁工、仓管员、作业员等）未规定其任职能力要求；3.环保设施的投入不足，如生产污水每天产生120吨，但污水处理站每天的处理能力只80吨。二、能力、培训和意识（人力资源管理）1.关键岗位人员的配备不足，或能力未能满足要求，如污水处理站的作业员只会用Ph值试纸进行酸碱度的测试，对其他指标的化验不具备能力；2.全员环境意识培训不足，或有培训但缺乏培训后的考核、培训效果评价；3.岗位人员对自己所在的岗位存在的重要环境因素不清楚，对重要环境因素的控制方法不熟悉。上海英格尔ISO14001认证的好处

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